近日，省水电设计院2024年新入职员工培训收官。经过认真策划、精心组织，45名新员工在十余天中接受了全方位、多层次的教育培训，为开启职业生涯奠定了良好基础。

以专题研修拓宽专业视野。安排技术专家、中层干部，从公司历史、企业文化、技术优势、重点项目、内控制度等方面为新员工辅导，并组织参观兰州资源环境职业技术大学地质实训馆、气象实训馆和TBM实训馆等，帮助新员工了解公司情况，对接行业发展新动态，激发进取心和探索欲。

以素质拓展增强团队意识。高度重视新员工身心健康，组织瞻仰兴隆山烈士陵园，参观张一悟纪念馆，赓续红色血脉，汲取奋进力量。开展多项素质拓展训练，使新员工加深了解，团结协作，提升团队凝聚力、向心力和战斗力。

以实地研学深化行业认知。组织参观景电工程、黑河梯级电站、洪水河水库、鸳鸯池水库和引大入秦工程等重大工程项目，引导新员工深刻感受水利事业对国计民生的重要意义及公司对甘肃水利事业作出的贡献，激发新员工投身水利事业的热情与决心。

（责任编辑：邵慧）